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京學集團2025年園所創(chuàng)新與發(fā)展大會在京舉辦

2025-01-13 11:17:50        

2025年1月11日至12日,京學集團于北京京學愛爾福托育綜合服務(wù)中心成功舉辦“托舉明天·智啟未來——2025年園所創(chuàng)新與發(fā)展大會”,大會吸引了眾多行業(yè)專家與實戰(zhàn)精英齊聚一堂,共同深入探討行業(yè)發(fā)展的新方向與新策略,力求創(chuàng)新突破,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

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京學集團創(chuàng)始人兼CEO李敬、京學集團旗下京學附屬實驗幼兒園、京學愛爾福托育中心園所管理層及行業(yè)同仁共同參與了此次大會。

2024年,行業(yè)在政策利好的東風下蓬勃發(fā)展。黨的二十屆三中全會強調(diào),加強普惠育幼服務(wù)體系建設(shè),支持用人單位辦托、社區(qū)嵌入式托育、家庭托育點等多種模式發(fā)展?!秾W前教育法》正式頒布,明確規(guī)范學前教育實施,促進學前教育普及普惠安全優(yōu)質(zhì)發(fā)展。

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新形勢下,園所應(yīng)該如何把握機遇實現(xiàn)突破發(fā)展?京學集團創(chuàng)始人兼CEO李敬女士從宏觀角度,作《引領(lǐng)時代·砥礪前行》的主題演講,深入拆解當前政策與未來發(fā)展形勢,為園所指明發(fā)展方向。

李總表示,當前行業(yè)面臨著前所未有的發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)。國家對托育和學前教育的重視程度持續(xù)提高,出臺了一系列支持政策,為園所提供了保障和指導(dǎo)。同時,隨著社會和家庭需求的變化,對園所的師資團隊、服務(wù)質(zhì)量等都提出了更高的要求。在這樣的背景下,園所一定要緊跟政策導(dǎo)向,不斷修煉內(nèi)功,強化核心競爭力建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。

李總的講話深刻而生動地闡述了當下的行業(yè)形勢,并結(jié)合園所運營實際,為園所在新一年把握機遇提供了前沿視角,為園所實現(xiàn)突破發(fā)展提供了思路。

主題分享環(huán)節(jié)圍繞短視頻、園所明星活動、招生、幼兒園辦托、托育服務(wù)體系、小月齡照護、團隊建設(shè)以及園所多元化經(jīng)營等在內(nèi)的多項熱點話題展開,來自各優(yōu)秀園所的代表老師們積極交流珍貴經(jīng)驗,集團的專家同在場嘉賓展開熱烈互動,現(xiàn)場氣氛十分和諧。

在短視頻與直播已成為大眾獲取信息的主流途徑的時代下,園所當順勢而為,充分發(fā)揮新媒體優(yōu)勢,巧妙運用短視頻與直播,讓宣傳工作更具感染力與吸引力。京學愛爾福聊城中心肖園長、京學膠州星耀園李園長,以《鏡頭下的魅力園所:短視頻拓寬園所宣傳新路徑》、《創(chuàng)意短視頻內(nèi)容打造,助力園所招生特色展示》為主題進行了分享,講述了園所做好短視頻,以宣傳助招生的經(jīng)驗。

舉辦明星活動是園所彰顯自身綜合實力、搭建與潛在生源及家長溝通橋梁的重要契機。京學高密榮科園薛園長、京學太原萬豪明珠園王園長,進行了主題為《園所明星活動,注入園所招生引流新活力》、《明星活動實戰(zhàn)指南—從策劃到執(zhí)行的高效路徑》的分享,講述如何高效打造明星活動,提升園所服務(wù)質(zhì)量,實現(xiàn)招生引流。

招生是園所可持續(xù)發(fā)展的命脈,如何擴大影響力,增加生源,是園所的重要課題之一。大會特別設(shè)置招生主題論壇《獨家揭秘:優(yōu)秀園所招生精彩案例分享》,京學集團督導(dǎo)園長王園長、京學哈爾濱天元街園蔣園長、京學太原幼兒園王園長、京學銀川靈隆園寧園長、京學唐山遷安園趙園長、京學揚州佳源桂府園張園長從園所實踐案例出發(fā),對招生方法逐步拆解,分享成功經(jīng)驗,幫助園所真正實現(xiàn)以宣傳助招生、以活動促招生、以品質(zhì)贏口碑,推動園所蓬勃發(fā)展。

近年來,隨著人口形勢的變化,國家高度重視托育服務(wù),作出逐步調(diào)整完善生育政策、促進人口長期均衡發(fā)展的重大決策,將發(fā)展托育服務(wù)列為國家“十四五”規(guī)劃確定的重點任務(wù),連續(xù)出臺多項政策,支持發(fā)展多種模式的托育服務(wù),鼓勵有條件的幼兒園開設(shè)托班。

圍繞“幼兒園開辦托班”“科學托育服務(wù)體系”“小月齡托育”等話題,京學陽江園劉園長、京學愛爾福青島白云山園王園長、京學愛爾福膠州星耀中心吳園長分別就《幼兒園辦托育:利用開啟嬰幼兒照護新版塊》《采用優(yōu)質(zhì)托育服務(wù)體系,引領(lǐng)嬰幼兒健康成長之路》《優(yōu)質(zhì)托育,口碑相傳:小月齡嬰幼兒照護案例分享》進行了主題分享,講述了園所在托育版塊的探索實踐與成功經(jīng)驗。

在園所發(fā)展過程中,一支高素質(zhì)的團隊起著中流砥柱的作用。京學集團結(jié)合園所工作實際,針對培訓體系進行了全方位的再度升級,構(gòu)建起線上線下融合的培訓模式,全方位提升園所師資的專業(yè)素養(yǎng),為園所發(fā)展注入源源不斷的動力。

京學集團培訓主任徐老師作《培訓先行-打造園所的軟實力》主題分享,從分層分類設(shè)置的培訓內(nèi)容,到多元化的培訓方式,再到嚴謹科學的培訓效果評估,對京學培訓體系如何賦能園所打造團隊核心競爭力進行了細致的分享。

在日常運營中,如何通過科學合理的管理策略,增強團隊的向心力與協(xié)作精神。京學聊城園田園長、京學張家口園劉園長分別分享了《鑄就園所鐵軍:高效塑造團隊執(zhí)行力》《以績效為引擎,驅(qū)動園所團隊持續(xù)發(fā)展》,毫無保留地傳授她們在團隊管理方面的實踐經(jīng)驗。

在市場競爭日益激烈的環(huán)境下,園所開展多元化經(jīng)營,不僅能夠提供更為豐富多樣的服務(wù)和產(chǎn)品,滿足家庭的多元化需求,還能促進托育機構(gòu)生源轉(zhuǎn)化和增收。愛爾福新疆伊寧中心馬園長分享了主題內(nèi)容《多形式運營促進托育機構(gòu)生源轉(zhuǎn)化和增收》,介紹了園所在多元化經(jīng)營方面的做法和經(jīng)驗。

京學集團督導(dǎo)服務(wù),旨在通過督導(dǎo)園長的專業(yè)化水平和綜合能力,幫助園所發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,切實提升辦園質(zhì)量,推動園所各項工作再上新臺階。京學集團督導(dǎo)園長孫園長進行了《視頻拍攝記錄,真實案例解析,解決實際問題》的主題分享,通過拆解督導(dǎo)過程中的實際案例,助力園所打造核心競爭力,行業(yè)樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)典范。

在為期兩天的大會中,參會人員不僅聆聽了李總及各位園長老師的精彩分享,還實地參觀了京學愛爾福托育綜合服務(wù)中心實訓教室、京學愛爾福上東托育中心,深入了解了實訓基地及北京市首批普惠托育機構(gòu)的運營經(jīng)驗。特別是會中還設(shè)置了的趣味游戲互動和問答、大柵欄游覽環(huán)節(jié),不僅豐富了與會人員的學習體驗,更讓他們在深度學習的過程中,盡情享受歡樂時光,實現(xiàn)了知識與樂趣的完美融合。

在京學集團2024年度評比工作中,經(jīng)過眾多專家、管理者的綜合評估與評選,評選出幼兒園優(yōu)秀示范園、智慧幼兒園獎、幼兒園優(yōu)秀教學獎、卓越園長、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀示范中心獎、優(yōu)秀托育機構(gòu)負責人、優(yōu)秀托育師、最佳園所環(huán)境獎、最具潛力園所獎、最佳潛力中心獎。大會現(xiàn)場為獲獎的優(yōu)秀園所、優(yōu)秀個人頒發(fā)榮譽證書,以表彰他們的卓越成績和貢獻。希望這些榮譽不僅是對他們過往努力的認可,更能夠成為一種激勵,鼓舞大家繼續(xù)奮勇前行。

這是一場匯聚能量與智慧的盛會,嘉賓們進行了極具針對性的深度分享,為參會者帶來了獨到的洞見。通過全面深入的探討和充滿熱情的互動交流,每一位參與者一定收獲滿滿。

展望未來,京學集團將矢志不渝地與全國各地的京學幼兒園、京學愛爾福托育中心攜手共進,共同開啟新的征程。讓我們攜手共繪2025年的宏偉藍圖,順勢而為,贏得2025年的輝煌。


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